学生就业资讯

应届生受HR亲睐的17大优势

职业的不同,老板需要的员工也不尽相同。但很多公司喜欢以下列原因聘请应届生。记着把这些优点写进简历,好好为面试做准备吧。 1.你了解同龄人的想法 基本上所有的公司以及非营利组织都希望吸引18至24岁客户的眼球和钱包。但是他们往往不了解这个年龄段的人到底…

“被就业”为何成了挥之不去的梦靥

  “同学们,考虑到大家的安全问题,现由学院规定所有没签署就业协议书的同学不得离校实习,否则按缺勤处理。5月前没有签约的同学,将没有论文答辩资格。”南京某高校被爆以“限离令”和论文答辩逼迫学生“被就业”。(6月18日《中国青年报 》)   年年岁岁花相似,…
标签:就业

国企校园招聘面试女大学生 打赢乒乓球当场签约

企业招聘大学生,打赢比赛就当场签约。日前,两场特殊的乒乓球、羽毛球比赛在上海电机学院举行,2名毕业生因为在比赛中打赢了球,而成功签约。     这一特殊的“招聘面试”的比赛双方分别是电机学院有求职意向的2012届毕业生和上海环…

680万高校学生将毕业 专业冷热能否决定就业前景

    今年普通高校毕业生将达680万,虽然就业形势的总体向好,但难掩大学生就业难、高校专业冷热不匀等老问题。此前,教育部《关于做好2012年全国普通高等学校毕业生就业工作的通知》提出,就业率连续两年低于60%的专业,…

最适合大学生的五大热门认证培训

  在各类中高级人才交流会上,各类企事业单位对中高级管理人才的需求占到总需求比例的30%以上,中高级管理人才已经成为企业打造核心竞争力,获取双重市场效益的香饽饽。拥有各种中高级管理人才资格证书,已经成为培训考证的新热门。   职业经理人:系统全面地…

大学生就业呈现七趋势 人才派遣成就业新方式

   北京大学人力资源开发与管理研究中心和上海市对外服务有限公司日前共同发布的《中国人力资源服务业白皮书》指出,当前中国大学生就业存在七大趋势。除了区域人才一体化、订单培养、多次就业代替一次就业等已为人熟知外,《白皮书》还指出,…

大学生求职谨防被“忽悠”

    随着应届生求职进入高峰期,在今年并不乐观的就业形势下,不少大学生都急着把自己“推销”出去,而不少无良公司却趁此设下陷阱,利用学生的求职心切来大肆敛财。近日,多位毕业生反映,自己在求职过程中被“忽悠”。专业人士提…

入职前问清四大问题

    经过“斩五关过六将”,层层厮杀,好不容易快要上班了,这时候,毕业生不要过于兴奋,千万别忘了问一些跟你工作密切相关的问题,不然正式上班后,后悔就来不及了。在坚持自己的原则下,提问的态度要诚恳,不要因小失大,要恰到…
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